Assistante administrative & commerciale indépendante

L’externalisation de votre gestion
administrative et commerciale

Mon objectif :
Fournir un travail de qualité
et un service irréprochable !

Vous souhaitez vous concentrer sur votre véritable métier et travailler avec sérénité ?

Je suis à votre service pour vous décharger de votre administratif afin de vous libérer du temps (surcroit d’activité, absence d’un salarié)

Une solution rentable, simple et rapide à mettre en place :

• Pas de contraintes liées à l’embauche, pas de charges sociales, pas d’indemnités de fin de contrat
• Pas de poste de travail à prévoir
• Pour un besoin ponctuel ou régulier
• Déplacement au sein de votre entreprise et/ou prestations à distance

Un professionnalisme affirmé par plusieurs années d’expérience

Je serai ravie de vous exposer mon parcours et de découvrir votre entreprise lors d’un rendez-vous.

Je suis à votre écoute pour répondre au mieux à vos demandes et à vos attentes.

Je vous propose des prestations dans les domaines suivants

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Gestion administrative
courante

La gestion administrative peut rapidement devenir chronophage et épuiser vos ressources précieuses.

En me confiant la gestion administrative, vous pouvez vous concentrer sur le développement de votre activité principale : je serai en mesure de prendre en charge diverses tâches administratives, telles que la gestion des documents, la facturation, le suivi des paiements et des relances, la tenue des registres, et bien plus encore.

Bénéficiez d’une gestion administrative de qualité, personnalisée à vos besoins, et de conseils sur les meilleures pratiques administratives, identifier des possibilités d’optimisation et proposer des solutions sur mesure pour accroître l’efficacité de votre entreprise.

Économisez du temps, de l’énergie afin de pouvoir vous concentrer sur les aspects stratégiques de votre entreprise, développer de nouveaux projets et maintenir votre avantage concurrentiel !

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Gestion administrative du personnel

La gestion du personnel est un élément essentiel pour assurer le bon fonctionnement de votre entreprise. Cependant, elle peut devenir complexe et exigeante, nécessitant du temps et des ressources considérables.

Avec mon appui, vous pourrez vous concentrer sur votre cœur de métier et libérer du temps pour d’autres tâches et me confier la gestion du personnel, tels que la gestion des plannings, des congés et des absences, l’optimisation des performances…

Grâce à ma connaissance approfondie des meilleures pratiques en matière de gestion des ressources humaines, je pourrai vous aider à optimiser vos processus internes, et vous guider sur les politiques et les procédures à mettre en place pour favoriser un environnement de travail productif.

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Gestion commerciale

Au cœur de la rentabilité et de la croissance de votre entreprise, la gestion commerciale est un élément crucial pour assurer la croissance et la rentabilité de votre entreprise. Toutefois, cela peut s’avérer complexe et exigeant, nécessitant une expertise approfondie.

Grâce à mes compétences dans ce domaine, vous pouvez vous concentrer sur d’autres aspects de votre entreprise, tout en bénéficiant d’une expertise dédiée. L’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de vente, la gestion des relations avec les clients, la prospection, le suivi des opportunités commerciales, sont parmi les multiples prestations que je propose.

Mon expérience en matière de gestion commerciale saura vous aider à développer des stratégies efficaces pour augmenter vos ventes et fidéliser vos clients, tout comme analyser vos performances commerciales, identifier les opportunités d’amélioration et mettre en place des mesures correctives.

Et tout cela en tenant compte des spécificités de votre marché, de votre positionnement et de vos objectifs commerciaux.

Obligations réglementaires

Le respect des obligations réglementaires est essentiel pour toute entreprise évoluant sur le territoire français.

En proposant des solutions adaptés à votre entreprise et à son secteur, je peux vous aider à mettre en place des procédures internes conformes, à effectuer les déclarations requises, à préparer les documents nécessaires pour les contrôles et les audits, et à vous tenir informé des mises à jour réglementaires.

Et de cette manière : minimiser les risques de non-conformité, éviter les pénalités et maintenir une réputation irréprochable…

Ne laissez pas les obligations réglementaires peser sur le développement de votre entreprise !